Management

Cette formation vise à former des licenciés capables de gérer des projets, voire des organisations de différents types (des projets à l’intérieur d’organisations existantes ou leurs propres projets, des organisations privées, des ONG, etc.).
 

• Développer les compétences pour maîtriser le management des organisations tant au niveau technique, commercial, financier, comptable, qu’humain ;
• Maîtriser les principes et processus de management de projets ;
• Maîtriser les processus de planification, coordination et gestion des systèmes d’information dans les organisations.  

Nature du bac :

• Mathématiques ;
• Sciences expérimentales ;
• Economie & Gestion.

Prérequis :

• Connaissances en mathématiques ;
• Compétences linguistiques (français, anglais) ;
• Culture générale.

A la fin de ce parcours, les étudiants doivent être capables de :

Acquis en termes de Connaissances (savoir) : 

• Définir les différentes fonctions de l’entreprise et expliquer le processus de gestion dans sa globalité ;
• Lister les composantes du processus de management de projets ;
• Lister les activités d’un IT Manager ;
• Reconnaître les compétences nécessaires pour un manager de projets.

Acquis en termes d’Aptitudes (savoir-faire) :

• Fixer les objectifs d’une organisation et planifier ses activités ;
• Gérer différentes fonctions dans l’entreprise (RH, commerciale, production, Système d’information, etc.) ;
• Identifier les différentes phases du processus de management de projets ;
• Démontrer une capacité à mettre en œuvre et à gérer un projet donné ;
• Maîtriser les outils et les techniques de gestion de projets dans ses différentes phases ;
• Animer et motiver une équipe.

Acquis en termes d’Attitudes (savoir-être) :

• Montrer une certaine capacité à la prise d’initiative et au lancement de projets ;
• Faire preuve de créativité, d’ouverture d’esprit et de sens de la communication ;
• S’engager activement et être responsable dans la mise en œuvre du projet pour atteindre les objectifs fixés ;
• Démontrer une capacité à travailler à la fois individuellement et en équipe ;
• Montrer une certaine capacité d’écoute et de négociation.

Perspectives Professionnelles du Parcours :
Les étudiants auront la possibilité d’intégrer le marché de l’emploi en travaillant dans les différents types de départements des entreprises en tant que:

• Assistant en gestion ;
• Gestionnaire dans une association ;
• Assistant de direction ;
• Responsable RSE ;
• Responsable formation ;
• Chef de projet ;
• Responsable RH ;
• Responsable qualité ;
• Responsable de production ;  
• Chargé d’études ;
• Responsable approvisionnement ;
• Responsable commercial ;
• Manager polyvalent ;
• Responsable point de vente ;
• Chargé de clientèle, etc.

Perspectives de Poursuite d’Etudes Supérieures :

• Suite à cette formation, les étudiants ont la possibilité de poursuivre leur formation dans différents mastères de recherche ou mastères professionnels  ;
• Mastère de recherche en management (à la FSEGT ou ailleurs) ;
• Mastère professionnel en Entrepreneuriat et Management de projets à la FSEGT ;
• Mastère professionnel en management des systèmes d’information ;
• Mastère en Management et Organisation ;
• Mastère en Management des RH et Organisation ;
• Mastère en Management et Stratégies des Organisations.